Medewerker beroepsopleiding / beroepsopleidingsfunctionaris met HR-taken 40-60%

Manager beroepsopleidingen/manager beroepsopleidingen met HR-taken 40-60%

• Werving van stagiaires in de automatische mechanica, automatische mechanica, bedrijfsbedienden en ontwerpers
• Het opzetten en garanderen van professionele training voor leerlingen en het bereiken van prestatiedoelen in samenwerking met de praktijkopleiders
• Advies en ondersteuning voor praktijkopleiders in alle beroepen
• Hoofdverantwoordelijke voor de opleiding “zakenvrouw/zakenman”
• Coördinatie en communicatie met beroepsscholen en brancheverenigingen
• Het plannen van proefevenementen en deelname aan carrièrebeurzen, schoolevenementen etc.
• Personeelsadministratie, deelname aan werkgeversbranding, administratieve verwerking van bijscholingen voor medewerkers
• Deelname aan projecten, ondersteuning van het hoofd personeelsbeheer

• Basis commerciële opleiding met bijscholing in HR
• enkele jaren professionele ervaring op het gebied van human resources
• Diepgaande specialistische kennis op het gebied van beroepsopleiding en meerdere jaren ervaring in het opleiden en ondersteunen van leerlingen
• Vind het leuk om met jongeren te werken
• Stijlvol gesproken en geschreven Duits, aanvullende talenkennis is een pluspunt
• Ervaren gebruik van MS Office Palet
• Veerkrachtige, team- en oplossingsgerichte persoonlijkheid met een hands-on mentaliteit
• Netwerkdenken gecombineerd met een detailgerichte en gestructureerde werkstijl
• Plezier in administratieve taken gecombineerd met affiniteit met IT

• Uitdagende, afwisselende taken in een collegiaal team
• Functie in een groeiende industrie
• moderne, werknemervriendelijke arbeidsomstandigheden
• Werkdagen zijn maandag/woensdag en vrijdag