Zamislite da namjeravate završiti svoj građevinski projekt na vrijeme do kraja sljedećeg tjedna. Ubrzo nakon dolaska na gradilište, zvoni vam telefon. Jörg, vaš rukovatelj dizalicom, javlja se da je bolestan. Progutate razočaranje i kontaktirate dispečerski odjel tvrtke. Obavještavaju vas da zamjena neće stići do kraja sljedećeg tjedna. Međutim, da biste dovršili posao, odmah vam je potreban novi rukovatelj dizalicom. Što ćete učiniti?
Pada ti na pamet da se Lisa, tvoja zidarica, pridružila tvom timu preko agencije za zapošljavanje. Pitaš se može li se išta učiniti po tom pitanju i tražiš od Lise njezin broj telefona.
Brzo ćete biti povezani s Alishom Koch, savjetnicom za zapošljavanje specijaliziranom za građevinsku industriju i srodne obrte. Opisati ćete joj svoju situaciju i dobiti kratak pregled usluga i prednosti privremenog rada.
Agencija za zapošljavanje
Kao agencija za zapošljavanje, u prvim smo redovima trenutnih trendova i među prvima smo koji doživljavaju promjene na tržištu. To nam omogućuje da brzo reagiramo na potrebe tržišta i smjestimo kvalificirane stručnjake tamo gdje su potrebni. Bez obzira želite li dovršiti projekt, privremeno proširiti svoj glavni tim dodatnim osobljem ili se zbog nedostatka vještina mučite s pronalaženjem pravih stručnjaka - podržavamo vas u vašim naporima zapošljavanja.
Ali to nije sve. Prvenstveno vas oslobađamo administrativnih tereta. Dozvole, zaštita na radu, održavanje podataka, obračun plaća, radno pravo – mi smo stručnjaci u svim tim područjima i pružamo podršku u svakom pogledu. Vi imate radno opterećenje, a mi imamo stručnjake.
"EXPRESS PERSONAL AG je izuzetno fleksibilan u ovim brzim vremenima. Upravo ona kvaliteta koja nam je potrebna za planiranje naših potreba za osobljem."
Alexander Heldner, voditelj proizvodnje i montaže
Što učiniti kada troškovi osoblja porastu
Idemo korak dalje. Vaša tvrtka si više ne može priuštiti troškove osoblja zbog ekonomske situacije i prisiljena je otpustiti kvalificirane radnike. U tom slučaju i mi interveniramo. Zapošljavamo vaše zaposlenike negdje drugdje i postavljamo ih na put novog karijernog poticaja.
„Privremeni rad im nudi priliku da pokažu svoje vještine i predanost u svakodnevnom radu, […] To privremeni položaj čini njihovom odskočnom daskom za stalno zaposlenje […]“
Swissstaffing, Bijela knjiga: U napetosti između generacije Z i 50+: kako tvrtke mogu biti privlačne svim generacijama, 2025.
Zalažemo se za kvalitetu, brzinu i dobru suradnju. Važno nam je da se vi, kao tvrtka, uz pomoć naših stručnjaka približite svojim ciljevima i da ti stručnjaci upoznaju tvrtke s kojima se možete poistovjetiti.
Ako vam ove godine trebaju dodatni kvalificirani radnici, stojimo vam na usluzi. Express Personal AG je dostupan.
